韓國休假制度、韓國節日、韓國端午節在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說

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韓國的特休假日規定（上圖來自這裡），除了最基本的：年資滿1年者可以享有15天年假之外，關於菜鳥還有個比較特別的規定：出勤率在80%以上，但年資未 ...

基本上，相同於台灣的特休假，在韓國稱做연차，연차就是一天(8小時)的休假，由於是就職滿一年後才給予，且會隨著年資增加而變多的「有薪假」，因此名稱取 ...

何謂補休制度? 是指韓國的重要節日春節、中秋連假與其他國定假日(包含週日)重疊，或兒童節與週六或國定假日重複時，其後的第1個非休假日即為補休日的制度。

3.休假： 1）年休：入社日起，就職滿一個月即有一天年休，滿一年後共15天/年，每滿三年多一天/年。 2）定期休假：一年五天，通常用在暑假。 3）直系、旁系 ...

另依據「勞動基準法」及「兒. 童福利法」等相關規定，企業不得僱用童工。三、度假打工相關規定. 根據臺韓度假打工備忘錄，在韓國或臺灣打工，須符合. 當地法令； ...

但若是以老鳥的角度來看，台灣的休假制度可累積的假上限更多，只是，大部分台灣人不像韓國人的工作習性，通常是沒辦法在同一間公司待這麼久，背後的原因下面帶大家 ...

據調查，平均休假日數最多的是「5天以下」，占53.7%；休假5天至9天的爲33.0%，10天至19天爲12.3%；休假20天以上的占1.1%。

韓國國定假日 1月-6月 · 元旦 1月1日. 公曆新年，又稱新正。 · 農曆除夕、春節 1月31日–2月2日. 2022年農曆正月初一是公曆2月1日。 · 三一節 3月1日. 紀念於朝鮮日治時期的 ...

如果再就台、中、日、韓4國做比較，台灣滿3年年資的勞工，特休假是10天，日本是12天（若3年半，就變成14天），韓國是16天，只比中國的5天為多；不過這些與德國的24天、 ...

在工時上，韓國現行制度是以「周」為計，每周法定工時為40小時，加班工時 ... 在放寬工時的同時，韓國政府也打算引進「工時」換「休假」的制度，也 ...